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Dussmann KulturKindergarten

Zweiter Dussmann KulturKindergarten entsteht in Hessen

14.07.11 – Dussmann Gruppe betreibt für Lahn-Dill-Kliniken Betriebskita am Standort Wetzlar
 

Berlin/Wetzlar, 27. Juni 2011 – Der Berliner Multidienstleister Dussmann Gruppe wird seinen zweiten Dussmann KulturKindergarten im mittelhessischen Wetzlar eröffnen. Die landkreiseigene Lahn-Dill-Kliniken GmbH und Dussmann schlossen jetzt einen Vertrag über den Betrieb einer Kindertagesstätte mit 50 Plätzen am Klinikum Wetzlar. Um ausreichend Platz für den KulturKindergarten zu haben, wird das Sockelgeschoss im Schwesternwohnheim am Klinikum kindergerecht umgebaut. Die Betriebskita soll im September 2011 eröffnet werden.

Die Dussmann KulturKindergärten haben ein in Deutschland einzigartiges Profil. Sie bieten sehr lange Öffnungszeiten, an 365 Tagen im Jahr bis zu 24 Stunden am Tag. Die Kita in Wetzlar wird montags bis freitags von 6 bis 20 Uhr sowie an den Wochenenden geöffnet sein. 50 Plätze stehen für Kinder der Klinikmitarbeiter zur Verfügung. Die Betreuung wird zweisprachig erfolgen. Kultur wird den Alltag der Kinder begleiten und bereichern. Das kulturelle Profil gestaltet die Kita mit lokalen Kooperationspartnern.

Eine Analyse im Vorfeld hatte bei den Klinikmitarbeiterinnen und -mitarbeitern einen großen Bedarf nach betriebsnaher Kinderbetreuung mit langen Öffnungszeiten ergeben.

„Wir sind mit der Resonanz unserer Mitarbeiter sehr zufrieden. Es wurden bereits über 40 Kinder von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen angemeldet“, erklärt Richard Kreutzer, Geschäftsführer der Lahn-Dill-Kliniken GmbH. Kreutzer weiter: „Im Ringen um die besten Fachkräfte wird es zukünftig immer wichtiger, den Mitarbeitern ein familienfreundliches Konzept anzubieten. Der geplante Kindergarten ist dabei ein essentieller Bestandteil.“

Die Kinder werden in zwei Krippengruppen für die Unter-3-Jährigen sowie zwei altersübergreifenden Gruppen betreut. Vier Gruppenräume, ein großer Bewegungsraum und ein Atelier stehen zur Verfügung. Das weitläufige Außengelände mit Terrassen und Beeten wird alles bieten, was die Kleinen begeistert: einen riesigen Buddelkasten und ein Sandspielhaus für die Unter-3-Jährigen, einen Erlebnispfad und eine Wasserspielanlage für die etwas größeren Kinder.
Eltern zahlen ortsübliche Beiträge. Die Kosten für den Umbau sowie die laufenden Kosten für den Betrieb trägt das Klinikum Wetzlar.

Der KulturKindergarten in Wetzlar wird die zweite betriebsnahe Kita sein, die die Dussmann Gruppe betreibt. Am 1. Juni 2011 eröffnete der erste Dussmann KulturKindergarten am Unfallkrankenhaus Berlin (ukb). Zukünftig sollen deutschlandweit jedes Jahr mehrere Kitas dazu kommen. Allen gemeinsam sind die Nähe zu einem Unternehmen, die besonders langen Öffnungszeiten ohne Jahresschließzeiten, das kulturelle Profil und der bilin-guale Ansatz. Die Einrichtungen nehmen Kinder ab acht Wochen bis sechs Jahren auf. Sie werden gemeinsam mit Unternehmen geplant und realisiert.
„Unser besonderer Service für die Unternehmen: Wir befragen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Unternehmens, wie hoch der Bedarf nach Kinderbetreuung ist und welche besonderen Wünsche bestehen. Ist die Entscheidung für eine Kita gefallen, klären wir alle staatlichen Rahmenbedingungen und rechtlichen Zugangsvoraussetzungen des jeweiligen Bundeslandes und kümmern uns um den Erhalt öffentlicher Zuschüsse von Land, Bund und EU“, so Dirk Brouwers, Vorstandsvorsitzender der Dussmann Gruppe.

Catherine von Fürstenberg-Dussmann, Stiftungsratsvorsitzende der Dussmann Gruppe, sieht in den Dussmann KulturKindergärten auch einen Beitrag zur Gleichberechtigung. „Um die zu erreichen, ist es viel wichtiger, Familie und Beruf miteinander vereinbaren zu können, als eine Frauenquote einzuführen“, sagt sie.

Über die Lahn-Dill-Kliniken GmbH:
Die Lahn-Dill-Kliniken sind ein kommunales Krankenhaus-Unternehmen im Lahn-Dill-Kreis. Der Klinikverbund mit den Standorten Braunfels, Dillenburg und Wetzlar behandelt jährlich über 37.000 stationäre Patienten. Mit zirka 2.000 Mitarbeitern sind die Lahn-Dill-Kliniken einer der größten Arbeitgeber in der Region. Hundertprozentiger Träger der Lahn-Dill-Kliniken ist der Lahn-Dill-Kreis. Die Kliniken decken das komplette Spektrum der Schwerpunktversorgung ab. Der oberste Grundsatz für die Lahn-Dill-Kliniken ist es, alle Patienten optimal zu betreuen und ihnen so hochwertige Medizin in vertrauter Umgebung anzubieten. Um dies zu ermöglichen, arbeiten die unterschiedlichen medizinischen Abteilungen eng verzahnt zusammen. Für die Patienten können dadurch indi-viduelle Behandlungskonzepte auf hohem Niveau entwickelt werden. Ziel der Lahn-Dill-Kliniken ist es, die Behandlungsqualität und die Betreuung der Patienten immer weiter zu steigern. Aus diesem Grund arbeitet der Klinkverbund mit einer Vielzahl von Kooperationspartnern, wie Haus- und Fach-ärzte oder Psychologen, zusammen.

Über die Dussmann Gruppe:
Mit 56.500 Mitarbeitern in 21 Ländern bietet die Dussmann Gruppe unter dem Markennamen Dussmann Service alle Dienstleistungen aus einer Hand rund um das Gebäude an: Gebäudetechnik, Catering, Sicherheits- und Empfangsdienste, Gebäudereinigung, Kaufmännisches Manage-ment und Energiemanagement. Der zweitgrößte Geschäftsbereich Kursana sorgt für Betreuung und Pflege von 13.600 Senioren. Darüber hinaus betreibt die Gruppe Dussmann das KulturKauf-haus in Berlin und bietet künftig bundesweit betriebsnahe Kinderbetreuung mit den Dussmann KulturKindergärten. Die Dussmann Gruppe erzielte im Jahr 2010 einen Gesamtumsatz von 1,567 Mrd. Euro. Damit ist sie weltweit einer der größten privaten Multidienstleister.